日本全国のラーメン店の求人・就職の情報の決定版！

京王片倉駅から徒歩5分【横浜家系ラーメン 片倉 大和家】で正社員を募集！

【未経験でも熱意があれば大歓迎／成長中の企業でキャリアアップが目指せる／店長で年収600万以上目指せる／ワンオペ無し／順調に新店舗展開中！】
横浜家系ラーメン「大和家」の店長候補として、店舗での接客及び調理から店舗の売上管理、マーケティング、アルバイトなどの人材育成をお任せしていきます。OJT研修や店長クラスの勉強会など、社内外含め、ステップアップしていく場をご用意します！

【「楽しい」が、ここの会社のモットー】
現役店長が「楽しくなければ辞める」と公言するほど、当社は「楽しさ追求企業」という理念を大切にしています！仕事の中に新しい発見や出会いを見つけ、ポジティブなサイクルを生み出す。そんな働き方を応援します！

上司にも意見が言える風通しの良さ】
入社半年で「もっと休みを増やしてほしい！」とマネージャーに直訴した社員と、「一緒に作っていこう！」と返答したマネージャー。良いお店を作るためなら、役職に関係なく意見を言い合える信頼関係があります！

【働きやすさも全力で改革中です！】
社員がもっと働きやすくなるように、今年の10月から新たに月8日休みで月給27万円～の制度を導入するなど、会社は常に進化！有給取得率の向上も目指しており、プライベートも大切にできる環境です！

【充実のキャリアパス！最短1～2年で店長へ】
意欲があれば、未経験からでも店長を目指せます。昇格には明確なステップがあり、目標を持って成長できます！実際に1～2年で店長になった先輩も！あなたの夢を全力で応援します。

【仲間との絆が深まる社内イベント！】
バーベキューなど、社員とアルバイトが一緒に楽しむ社内イベントも豊富♪仕事以外の場での交流がチームワークをさらに高め、仕事の楽しさに繋がっています。公私ともに楽しめる仲間が、ここにはいます！

～当社について～
株式会社AZismが運営する「楽しさ追求企業」です。若いメンバーが多く、活気に満ち溢れています！今後も新店舗の展開を計画しており、会社と共に成長できるチャンスが豊富にあります。

■身につくスキル

●ラーメン店経営のスキル
・調理技術
・マネジメント
・数値管理（食材仕入れ、経費計算など）
・リーダーシップ
・マーケティング　など…
●防火管理者、衛生管理者の資格取得を支援します

■研修制度
１）導入研修（1週間程度の研修）
２）3ヵ月～6ヵ月程研修期間（売上管理、マーケティング、仕入れなどを学ぶ）
３）各店舗へ配属（調理、調理補助、仕込み、接客など店舗運営の基本をマスターして頂きます）
成長中の当社だからこそポジションは無限にあります。
エリアマネージャーを目指すもよし、新規事業を展開をするもよし、実績や希望に応じて様々なキャリアパスがあります。

■充実の福利厚生:
社会保険はもちろん賞与、昇給、その他手当などもしっかりしていて、福利厚生は充実！
これから安定した会社で長く働いていきたい方、転職して今のラーメン屋さんよりも安心して働けるラーメン屋がいいという方にはピッタリのポジションです。
ラーメン業界が未経験でも大歓迎。家系ラーメン屋で勉強したいという熱意があれば大丈夫です！

■働きやすい環境:
１店舗当たり正社員２名程度で運営。
アルバイトが15～30名と多くお客様があまり来ない時間帯でも常に２人体制ですので、ワンオペなどはなく、残業時間も短くなっております。

■店舗ランキング制度:
同社の店長職には年収600万の方もいます。KPIを「窓に指紋がない」「店員が元気な挨拶ができる」など、店舗毎の売り上げに置いておりませんのでどの店舗の店長も意識次第でトップを目指せ、そのランキングにより毎月賞与が出るかたちになります。