ラーメンいと井東京ラーメン横丁店【エリアマネージャー・ブロック長候補募集】

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株式会社ギフトホールディングス

東京駅徒歩1分のラーメン横丁内にある味噌ラーメン店「いと井東京ラーメン横丁店」でエリアマネージャー・ブロック長候補の方を大募集！週休2日＆5連休確保！店長給与37万円以上！給料・賞与・休暇制度がバッチリの上場企業グループのラーメン店で一緒に働きませんか？安心の福利厚生で仕事も休みも充実した働き方をしたい方にピッタリです！

交通費支給有り

店舗展開あり

ボーナス有り

寮・社宅あり

独立希望者歓迎

駅徒歩5分以内

独立支援制度

研修制度あり

社会保険完備

月休み8日以上

管理職候補

連休取得可能

駅から激近

昇給あり

高収入（月収30万以上）

東京駅徒歩1分の味噌ラーメン店「いと井東京ラーメン横丁店」エリアマネージャー・ブロック長候補の正社員スタッフを募集中です！

■休日・休暇・手厚い福利厚生が魅力！
ラーメン業界への就職・転職で心配されることが多い“休日・休暇”については
週休2日＆連休取得が必ずできる体制が整ってるから心配ありません！
店長でも社員でも新入でも、立場に関係なくしっかり休みを取ることができます。

週休2日制、夏、冬、慶弔、育児、介護の休暇の他に当社独自の「シアワセ休暇制度」で
毎年必ず5連休を取得可能！
さらに5連休を楽しむために補助金として2万円を支給しています。

働きやすい環境で仕事もプライベートも充実させたい人にピッタリの職場です！
賞与2回、家族手当など福利厚生も抜群ですよ。

■上場企業だからこその安定感
家系ラーメン町田商店などを運営する上場企業である株式会社ギフトホールディングスは、都内をはじめとして日本全国、そして海外にも店舗展開中！
未経験から始めたスタッフも多く、20代～30代のメンバーを中心に世界で1,000人以上が活躍中です。

■圧倒的なサポート力を約束します！
最初に研修を受けてから店舗での業務に入るので、未経験でも心配ありません！
本部でも店舗でもしっかりとフォローする体制になっているので「働くぞ！」という気持ちがあれば
成長できる環境です。

真面目に頑張っていけば副店長→店長→ブロック長と着実にステップアップ！
店長候補のメンバーが店長に昇格するまでの期間は平均で約1年で、店長になった後の
平均年収は600万円以上です。

■あなたの頑張りを正当に評価！
成果や努力をしっかりと評価します！
ラーメン作りなどの業務や接客を始め、売り上げやスタッフの成長・育成などを総合的に評価する
評価制度がしっかりしているから、店長になってお店を盛り立てていけば年4回のインセンティブで
年収アップも十分に実現可能！
仕事のモチベーションにつながるはずです。

■さらなる店舗展開の仲間、求む！
現在1,000人以上のメンバーで店舗展開していますが、これからさらに拡大していきます。
日本全国から海外まで、あなたの力を発揮できる場所で活躍してください！
ラーメンが好きな方、一緒に会社を盛り上げていってくれる方、ぜひ一緒に働きましょう！

募集要項

店舗名	ラーメンいと井東京ラーメン横丁店（株式会社ギフトホールディングス）
勤務地住所	〒104-0028 東京都中央区八重洲2-1 北1号【地図アプリで見る】
最寄駅	東京駅
最寄駅からのアクセス	各線「東京駅」より徒歩1分
車での通勤	不可
募集職種	味噌ラーメン店の家系ラーメン店のエリアマネージャー・ブロック長
雇用形態	正社員
勤務時間	シフトタイム制実働1日8時間（休憩時間あり）
残業の有無	残業あり
残業時間	・残業時間は月平均40h程  ・45時間以上残業した場合は超過分を別途支給
仕事内容	ブロック長候補として、まずは店舗運営業務をご担当いただきます。【副店長 or 店長入社】「いと井」をはじめとした直営店舗に配属となり、食材管理や調理、スタッフの育成、店舗運営などを学んでいただきます。〜お店を作り上げる喜び〜飲食店の印象は、お客様が店舗に一歩足を踏み入れた瞬間に決まります。そして、「良いお店」はその一瞬でお客様を魅了し、満足させることができます。そうした理想的な店舗を作り上げることは、この仕事のやりがいであり、大きな喜びにも繋がります。店舗のデザインやスタッフの育成など、様々な工夫を凝らして、最高の空間を作り上げてください。
給与	月給35万円～
給与例・キャリアステップ	＜年収例＞  ・年収600万円：店長・経験2年（月給42万円＋諸手当）  ・年収800万円：ブロック長・経験3年（月給51万円＋諸手当）  【明確なキャリアステップ】入社初日は理念研修や基本的な店舗業務について学び、その後は先輩社員からOJTで実際の業務を覚えていただきます。具体的な行動基準を評価する制度により全スタッフが納得できる人事評価を実現しており、一歩ずつ着実に上を目指せる環境です。【安心のサポート体制】・マネジメントや様々な基礎知識を学ぶことのできる教育制度あり。・師弟制度では、教育担当がノウハウをレクチャーします。・研修制度が整っているので、安心してキャリア形成が可能です。  【あなたの頑張りを正当に評価】調理や接客を始め、売り上げやスタッフの成長・育成などを総合的に評価する評価制度がしっかりと整っています。自分が何を頑張るべきなのか？評価を見える化しているので、モチベーションにも繋がります。「国内1000店舗・海外1000店舗」を目指しているので、今後もさらにポストは増える予定です。
加入保険	社会保険完備（雇用・健康・労災・厚生年金）
福利厚生	■昇給:年2回 ■賞与:年2回 ■交通費支給 ■社宅制度 ■退職金制度 ■インセンティブ制度 ■海外トレーニング制度 ■独立支援  ■夜勤手当 ■残業手当 ■役職手当 ■家族手当(配偶者月1万円、子1人月3千円：規定あり）  ■慶弔見舞金 ■社員持株会 ■まかない有 ■制服貸与
休日・休暇	・年間休日105日・週休2日(シフト制) ・有給休暇：年10日間（入社から6ヶ月後に付与）・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇・シアワセ休暇制度：年1回5日間の連休取得＆2万円の支給
試用期間 / 研修期間	試用期間あり(6ヶ月)：試用期間中の条件変更なし
学歴	不問
応募条件	飲食業界でのエリアマネージャー、もしくはSVのご経験がある方
契約期間	期間の定めなし
受動喫煙対策	屋内禁煙
本社情報	株式会社ギフトホールディングス〒150-6236 東京都渋谷区桜丘町1-1渋谷サクラステージSHIBUYAタワー36階
こだわり条件	スープにこだわり / 味噌にこだわり / 独自の味にこだわり / 交通費支給有り / 店舗展開あり / ボーナス有り / 寮・社宅あり / 独立希望者歓迎 / 駅徒歩5分以内 / 独立支援制度 / 研修制度あり / 社会保険完備 / 月休み8日以上 / 管理職候補 / 連休取得可能 / 駅から激近 / 昇給あり / 高収入（月収30万以上） /