横浜家系ラーメン 町田商店 所沢店の求人
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横浜家系ラーメン 町田商店 所沢店
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INTERVIEW
横浜家系ラーメン 町田商店 所沢店を太宰浩仁店長がご紹介
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町田商店 所沢店はどんなお店ですか?
国道に面している店舗で広い駐車場があるので、お客さんが途絶える時間が比較的少ないお店です。大きいトラックのドライバーも入ってきてくれますし、近所の人達も入ってきてくれますし、イベント事の時でも入ってきてくれるというのは強みですね。
従業員の方について詳しく教えて下さい。
男性2に対して女性が8くらいですね。女性の方が多いです。年齢層としては、主婦さんも4人いますけど、ほとんど学生さんが多いです。
若いし勢いのある人が多いです。
町田商店で働くことになったキッカケを教えて下さい。
今49歳なんですけど、自分の実家が飲食店なんですね。中学生くらいから子どもの手伝い程度には働いていて、高校を卒業して家業を手伝ったのがキッカケです。
そのお店を一度出て他で働く時も飲食業に近い業種をずっとやっていました。
いろんな仕事を経て、飲食業をまたやりたいと思った時に出会ったのがギフトです。
ギフトを選んだ理由としては、まずラーメン屋をやりたかったんですね。面接をしてもらったブロック長にこの会社の理念を教えてもらって、この会社でやりたいと思うようになりました。
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株式会社ギフトについて教えて下さい。
どの年齢からでも挑戦したいと思えば年齢や経験は関係なく挑戦出来る場所です。店長になりたいと思ったら、自分みたいなおじさんでも新卒でも同じ期間・同条件で挑戦できるという所ですね。そこはすごく良いと思います。
あとは店長になったらなったで苦労もあると思うんですけど、同じ立ち位置の人と交流を深めて悩みを共有できるので、問題解決までが早いというのも他の会社では無い良い所だと思います。
上司の方にも相談しやすいとお聞きしました。
共有できて、問題解決も具体的なアドバイスがもらえるので日々の営業に集中できます。悩みながらの営業よりは良い営業が出来るんじゃないかなと思います。
どれくらいの期間で店長になりましたか?
12月に入って10月に受かったので、10ヶ月ですね。店長として就任したのが今年の2月なので、まだ店長になってから8ヶ月です。
就任するまでは待機ポジションとして副店長として勤めていました。それから配属店舗が所沢に決まって、そこから店長開始という感じですね。
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株式会社ギフトについて教えて下さい。
部活動では定期的に試合も開催されていて、夏場は練習で集合したりもするので各店シフトがキツイ中でもなんとかシフトを寄せ集めてます。野球では集まった人たちで紅白戦ができるくらい人が集まりますし、フットサルでは対外の大会にエントリーして出場者を集めるような形です。マージャンも強いみたいで。笑 自分は全然なんですけれど。笑
そんな感じで活動していて、定期的に社内広報に取り上げられたりもしています。
実は自分も、何かの部活を立ち上げられればなと思っています。コンペも組めると思うので、ゴルフなら本社に勤めている、普段は接しない人たちとも交流できるかなと思っています。
自分はあんまり上手くないんですけど。笑
どのような方を採用したいですか?
一番いいのは、フリーターさんが良いのかな。稼ぎたいという思いからでもいいかなと思っていて。来たら稼げるというのはなく、稼ぐためにはどうしたら良いのかと考えられる人がこの仕事は向いていると思うし、この会社にも向いていると思います。
お店を盛り上げて美味しいラーメンを作るという意識がある人がお店を作っていくと思うので、社員さんであるとかフリーターさんの本気度が欲しいなと思います。
その中でも「元気がいい」っていうのは基本ですね。元気がないと取り残されちゃいますね。
ストレス発散でも良いんです。それくらいに声を出して、盛り上げてやろう!っていうくらいな気持ちでシフトに入って欲しいです。
動画を見ている方にメッセージをお願いします。
本気の奴こいよ!笑一緒にお店を盛り上げていきましょう!よろしくお願いします!
横浜家系ラーメン 町田商店 所沢店の太宰浩仁店長の熱い動画をご覧ください!
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